Vi presenterar den andra panelen för Creative Talk!
Under panelsamtalet kommer vi att diskutera ämnet: Kompetensförsörjning och kompetensutveckling – lokala, regionala, nationella, internationella perspektiv från kulturbranschens aktörer.
Vi ställde samma fråga till samtliga paneldeltagare. Hur jobbar ni med kompetensförsörjning?
AnnKathrin Lundqvist, Designer, inredningsarkitekt & ordförande i Svensk Form Norrbotten
“Kompetensförsörjning inom designbranschen är viktigare än någonsin. Det krävs en stark koppling mellan utbildning, forskning och näringsliv för att möta framtidens hållbarhets- och digitaliseringsutmaningar. Behovet av tvärdisciplinära kunskaper, materialinnovation och strategisk design ökar, vilket gör nätverk och mentorskap avgörande för att säkra branschens långsiktiga tillväxt.”
Emma Karlsson, Produktionskoordinator Filmpool Nord
“Kompetensförsörjning inom designbranschen är viktigare än någonsin. Det krävs en stark koppling mellan utbildning, forskning och näringsliv för att möta framtidens hållbarhets- och digitaliseringsutmaningar. Behovet av tvärdisciplinära kunskaper, materialinnovation och strategisk design ökar, vilket gör nätverk och mentorskap avgörande för att säkra branschens långsiktiga tillväxt.”
Hans Lennart Jonsäll, Kompositör, producent/DJ & pedagog Joncell Productions
“Jag ser framförallt behov för konstnärer själva att öka sina kompetenser och resurser inom områden utanför deras egen praktik som berör entreprenörskapet: PR (foto, video, grafik), webbutveckling och bokföring samt administrativa färdigheter såsom hur man skriver ansökningar och hittar finansiering till projekt. Alltså allt man inte får lära sig under konstnärliga utbildningar! Vad gäller kompetensförsörsjning i branschen som helhet behöver vi som arrangörer helt enkelt FLER utövare inom olika nischer, ex. smalare musikgenrer. I nuläget finns exempelvis inget underlag för att regelbundet boka lokala eller ens regionala musiker, tonsättare eller ljudkonstnärer inom den konstmusikaliska scenen i norra Sverige – trots att vi har en musikhögskola som utbildar för ett yrkesliv inom just dessa områden!”
Johanna Njaita, Verksamhetsledare Sámi Duodji
“Sámi Duodji arbetar aktivt med kompetensförsörjning genom bland annat att stödja kunskapsöverföring mellan generationer, kurser, utställningar och föreläsningar. Vi ser det som avgörande att både traditionell hantverkskunskap och moderna färdigheter förs vidare för att stärka och utveckla duodji.”
Annelii Backman, Länsmusikchef Norrbottensmusiken
“Norrbottensmusiken är direkt beroende av en stabil kompetensförsörjning för att kunna leverera professionell musikverksamhet i Norrbotten för barn, unga och vuxna. För att säkerställa tillgången till både konstnärliga, tekniska och administrativa kompetenser krävs kontinuerlig rekrytering, utbildning och vidareutveckling, vilket gör samarbeten med utbildningsaktörer, mentorprogram och kompetenshöjande insatser är helt avgörande. Bristen på rätt kompetens kan påverka möjligheten att tillsätta tjänster, driva projekt och upprätthålla en dynamisk och livskraftig musikscen i Norrbotten.”
Anmäl dig till Creative Talk här: https://simplesignup.se/event/222861